金秋八月硕果丰，莘莘学子折桂时。为勉励优秀学子勤奋学习，成长成才，8月21日，在学子们即将迈入更高学府之际，集团公司工会在三楼会议室举行2024年度职工子女“金秋助学”奖学金发放仪式。集团公司董事长李锦柱，集团副总经理、工会主席戴月平出席活动并讲话，14名学生和家长代表参加了活动。

部分学生代表和家长代表分别做了交流发言，集团公司董事长李锦柱作了讲话。他首先向优秀学子们致以热烈祝贺和美好祝愿，向辛勤付出的学生家长们致以崇高的敬意。他表示，集团举办金秋助学活动的意义，在于宣传正能量和鼓励学生，希望每位学生充分利用和珍惜来之不易的学习环境。他叮嘱各位学子在奔赴新的人生阶段中，要锻炼自己、刻苦学习、敢于担当，努力提升能力与社会认知；要懂得感恩，把对社会、公司、父母的感恩之情转化为立志成才的强大动力，积极投身波澜壮阔的时代洪流，奉献青春智慧，谱写青春华章，努力成为对社会有价值、有贡献的人才。

工会主席戴月平对即将步入大学校门的学子们提出了殷切期望，希望每位学生要回忆成长点滴、感恩父母关爱、保持学习节奏，未来要适应大学自主学习环境，阳光心态迎接挑战，合理使用网络和电子产品，衷心祝愿各位学子在新时代的伟大实践中，施展抱负、奋力驰骋、建功立业。 

集团公司董事长李锦柱，集团副总经理、工会主席戴月平为考入各类院校的学生颁发了奖学金。

（颁发奖学金并合影）

会上播放了淮建集团企业宣传片，介绍了淮建集团的发展历史、资质、人才队伍、重点工程以及取得的成绩和获得的荣誉，让广大学子更深入的了解淮建集团。

（学生代表发言）

（家长代表发言）

自2016年起，淮建集团连续开展了“金秋助学”活动，这份关爱与激励如同璀璨星光温暖着每一个家庭。一直以来，淮建集团在高质量发展的同时，始终不忘履行社会责任，为员工提供各项福利，深化员工关爱机制，助力更多员工子女圆梦大学，成长成才，不断提高员工的归属感、幸福感，强化企业文化建设，员工与企业同频共振，助力企业可持续发展。